HR Manager - Urgent

Cafe Tono Fruit · 📍 Tuban · Diposting 2026-10-10
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 9.000.000 – Rp 11.000.000 per month
Cafe Tono Fruit sedang mencari seorang HR Manager yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Kami merupakan sebuah cafe yang terkenal dengan aneka buah-buahan segar dan minuman kesehatan. Dengan bergabung bersama kami, Anda akan memiliki kesempatan untuk berkontribusi dalam pengembangan sumber daya manusia kami dan membantu kami menjaga kualitas layanan kami.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengelola proses rekrutmen dan seleksi calon karyawan,Mengembangkan dan mengimplementasikan kebijakan dan program HR yang sesuai dengan visi dan misi perusahaan,Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan perundang-undangan terkait tenaga kerja,Mengelola hubungan kerja antara karyawan dan manajemen,Melakukan evaluasi kinerja karyawan secara berkala,Mengelola proses pelatihan dan pengembangan karyawan,Membangun dan memelihara hubungan baik dengan pihak ketiga seperti penyedia jasa, mitra bisnis, dan lembaga pendidikan,Mengelola sistem administrasi dan keuangan HR

🎓 Kualifikasi & Syarat

S1 atau D4 dalam bidang HR, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait,Minimal 5 tahun pengalaman sebagai HR Manager atau posisi serupa,Memiliki pengetahuan yang luas tentang peraturan dan perundang-undangan terkait tenaga kerja,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mampu bekerja dalam tim,Memiliki kemampuan analisis dan pengambilan keputusan yang baik,Memiliki kemampuan manajemen waktu yang baik,Memiliki pengetahuan tentang sistem administrasi dan keuangan HR,Memiliki kemampuan berbahasa Inggris secara baik

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk bekerja di bawah tekananKemampuan untuk bekerja secara mandiri dan dalam timKemampuan untuk berkomunikasi dengan baikKemampuan untuk mengelola waktu dengan baikKemampuan untuk mengelola sistem administrasi dan keuangan HRKemampuan untuk mengelola proses rekrutmen dan seleksi calon karyawanKemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan kebijakan dan program HRKemampuan untuk mengelola hubungan kerja antara karyawan dan manajemenKemampuan untuk melakukan evaluasi kinerja karyawan secara berkalaKemampuan untuk mengelola proses pelatihan dan pengembangan karyawanKemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan baik dengan pihak ketiga
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait